为切实好新就业形态劳动者劳动保障权益，解决新就业形态劳动者权益保障存在的突出问题，日前，我市启动为期3个月的维护新就业形态劳动者劳动保障权益专项行动。

专项行动期间，我市重点做好督促企业规范用工、推广集体协商集中入会、依法处置纠纷、指导建立劳动争议调解组织、严处违法行为、整治诱导或强迫劳动者转为个体工商户规避用工主体责任行为、优化社保服务、完善劳动标准、提升技能水平、强化就业服务等工作。通过专项行动，集中解决新就业形态劳动者劳动权益保障的突出问题，进一步压实相关责任，规范用工行为，防范化解劳动纠纷，优化劳动保障服务，提高新就业形态劳动者就业质量，促进形成重视、关心、维护新就业形态劳动者权益良好社会氛围和齐抓共管工作格局，推动平台经济规范健康发展。

专项行动将推动建立平台（合作）企业用工情况报告制度；召开平台企业行政指导会，督促平台企业做合规用工表率；组织深入开展新就业形态劳动者入会集中行动；在快递物流、外卖配送等新就业形态劳动者集中的行业、区域培育一批劳动争议调解组织；落实灵活就业人员参保缴费政策，灵活就业人员可自愿选择在户籍地或就业地参加企业职工基本养老保险。