截止5月1日，《保障农民工工资支付条例》实施已经3周年了。三年来，湾沚区治办以贯彻《条例》为契机，紧紧围绕在建项目保障农民工工资支付规范化、信息化建设，不断开拓创新，务求实效，取得了显著成效。全区在建工程项目实现规范化、信息化管理全覆盖，农民工欠薪举报投诉案件持续下降。

一是召开保障农民工工资支付工作新闻发布会，拓展宣传平台。根治欠薪工作既要干得好，还要说得出。新闻发布会是当前最直接、最有效的宣传手段。区治欠办积极筹备参加区政府统一召开的“区环境宣传教育工作新闻发布会”，作关于“湾沚区保障农民工工资支付工作开展情况”新闻发布，对当前全区保障农民工工资支付工作的重要意义、特色做法、取得成绩、社会关切及下步打算等进行了通报和宣传，有效地提高了根治欠薪工作的社会知晓度，对进一步倡导全社会关注、关心根治欠薪工作、不断优化营商环境拓展了平台；

二是印发《湾沚区农民工依法维权宣传单》，提升宣传实效。在之前印发的维权宣传单的基础，进一步优化宣传格式、丰富宣传内容。从劳动者务工前需要知道做什么、工资被拖欠需要知道怎么做到维权时需要知道什么不能做，引导劳农民工兄弟懂法、依法、会用法。《宣传单》同时清楚标识了湾沚区农民工依法维权投诉举报监察大队、监察中队、劳动争议仲裁、司法援助等职能部门窗口、电话以及“芜湖市欠薪线索反映二维码”，保证农民工安心工作、轻松维权；

三是制定《农民工工资支付与监管全程图》，实现制度上墙。为加强和提高对《安徽省工程建设领域农民工工资支付与监管指引（第一版）》的宣贯效果，区治欠办创新服务模式，将《指引》要求的农民工工资支付与监管内容按施工准备、进场施工、完工退场三个阶段分别制定流程图，就项目农民工工资保证金存储、工程款支付担保、农民工工资专户、维权信息告示牌、农民工实名考勤、人工费拨付、农民工工资发放、欠薪处置等22项主要监管内容进行图表式呈现，全区统一格式制作并在各项目部张贴。全程图简洁明了地规定项目什么时候需要做什么，也让各项目清楚对照全程图清楚地知道自己规范化管理进行到了哪一步，受到各项目的热烈欢迎。

四是统一印制《农民工工资支付与监管台账》封面，提高台账质量。根据《条例》和《指引》要求，结合湾沚区规范化管理实际，在全区范围内统一印制《农民工工资支付与监管台账》封面、封底，并免费送到各项目劳资专管员手上。新台账坚持提升监管质量、简化台账程序的原则，在新颖、统一的基础上，按一套七册、每册目录的形式制作，台账更大程度上简练、条理化每册台账资料的收集与整理；确保项目劳资专管员能够充分理解、立即上手、熟练建立；

五是印发《保障农民工工资相关市场责任主体履责宣传单》，明确主体责任。目前，区治欠办正在制作事关各在建工程项目保障农民工工资市场责任主体的履责责任宣传单，宣传单从项目建设单位的工程款支付、人工费拨付、工程款支付担保、清偿责任界定到总包单位的劳资专管员任命、工资保证金存储、农民工工资专用账户设立、农民工工资发放、规范化信息化管理等职责履行以及分包单位的分包协议、委托支付工资协议、分包用工管理等，首次将各主体责任进行了梳理和界定，结合中《条例》宣传，不断增强各相关主体对项目规范化制度贯彻执行的责任意识。

六是完善“四员一户”告示牌，多元化推广“码”上维权。对在建项目实行“四员一户”监管，是规范化管理精准化服务的具体体现。在明确、落实各项目建设单位、总承包单位、行业监管、人社监督四部门联络员信息的基础上，统一制作告示牌并悬挂公示，实现了部门管理具体化、指导服务专业化。截至目前，全区所有项目已按要求悬挂了“四员一户”告示牌。同时，为了提高对“欠薪线索反映二维码”的宣传效果，区治欠办将“欠薪线索反映二维码”制作成宣传画、双面贴等多种形式，便于不同场所的灵活宣传，受到农民工朋友普遍欢迎。

工作用心，措施无尽。在下一步的根治欠薪工作中，湾沚区将以《条例》贯彻为抓手，以保障农民工工资支付为目标，以规范化信息化管理为保障，以营商考核为促进，用心工作，倾情服务，努力创新，不断开创全区根治欠薪工作新局面。